（中央社记者杨思瑞台南5日电）昆山科大毕业生蔡弘伟大四时参加劳动部「大专青年预聘计画」，进入业界接受训练，快速累积实务经验，毕业获公司留任成正式员工，职场提早卡位成功，还拿到留任奖励金。
劳动力发展署云嘉南分署长刘邦栋今天透过新闻稿表示，为缩短大专在校青年学用落差，劳动部推出「大专青年预聘计画」，由学校提供以就业为导向训练课程、企业提供实作工作岗位训练，共同培育符合企业所需技术人才，协助大专青年毕业即就业，解决企业人才荒。
毕业于昆山科大资管系的蔡弘伟以自身案例分享，鼓励在校生可参与大专青年预聘计画，提早在职场卡位。
蔡弘伟表示，因看好未来绿能、储能产业发展，就读大四时经由老师推荐加入计画，经由职场导师一对一教导，在电池模组组装或自动化机台操作都很快上手，短期间就从「菜鸟」晋升为熟手。
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他说，参与计画最大收获就是学会职场沟通，并累积就业实力及社会经验，比其他初入职场还要慢慢摸索的同学，他能早一步站稳职场，提早投资自己，就有更大机会找到未来方向。
刘邦栋指出，参与计画的大专青年，透过企业指派职场导师培训增加实务经验，训练期间享有薪资、劳健保、职灾保险及劳退提拨等福利，毕业后留任达30日可领到新台币1万元留任奖励金，云嘉南分署今年度共与辖区15校、202家事业单位合作，涵盖产业类别多元。 （编辑：陈仁华）1130805
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